蜂群中的自然调和是由多种因素决定的，包括季节、食物资源、居住环境等。然而，在某些情况下，由于外界干扰或其他内部原因，一箱蜂可能会出现两个蜂王的情况，这对整个蜂群的稳定性和生存都产生了负面影响。

一箱蜂有两个蜂王怎么办？解决这个问题需要采取一些具体措施来平衡两位雄性领袖之间的关系，并最终确保只有一个强大而健康的工作者团体在领导着整个集体。

首先，必须确定哪个是更为强大的工作者。通常情况下，可以通过观察它们在集体中所扮演角色的不同来判断。在正常情况下，一个健康的蜜蜂队伍应该由单一且明确的地位较高的工作者领导，而另一个则相对弱小或者不那么主导。如果发现双方力量相当，那么这将是一个复杂的问题，因为通常这种状况是不利于蜜蜂集体长期存活下去。

接下来，如果确认其中之一显然更为强大，那么可以采取一些方法来减少另一位工作者的地位，从而逐步消除竞争关系。这可能涉及到改变营地布局，使得占据优势位置的一方更加容易控制食物来源以及保护领地边界。此外，还可以通过移除部分巢穴以限制第二个工者的活动范围，以此促使它变得更加依赖于第一位领袖。

如果上述策略都不奏效，或许需要考虑进行人力介入，比如捕捉并重新分配这两只动物，以保证整体性的维护。但在执行任何手段之前，务必确保所有操作都是安全可行，并且不会造成蜜蜂数量的大幅度损失，因为这一过程对于整个蜜蜂数量来说是一个敏感时期。

最后，如果由于各种原因无法完全解决双重领导的问题，最好的做法是在一定程度上接受这一现实，并寻找适应该状态下的管理方式。例如，可以尝试采用一种“共治”模式，让这两个权力结构共同合作，但要注意不要让他们之间过度竞争，以防止进一步破坏社会秩序。

总之，一箱蜜有两个工者如何处理是个复杂而微妙的问题，它需要细致观察、精心策划以及必要时的人为干预。通过这些努力，我们不仅能够帮助这些小生物达成内心平衡，还能学到如何在我们自己的生活中面对与他人分享权力的挑战。